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Información para los aprendices de logística empresarial

Por favor señores aprendices de logística empresarial, por este medio deben publicar sus comentarios de lo visto cada semana; estos comentarios lo revisaré los días sábados.

Actividades para desarrollar entre el 1ro y 7 de abril

Jóvenes buenas noches. Felicito a los aprendices que a hoy han cumplido con todas las actividades propuestas. Así mismo, por este medio les comparto las actividades pendientes para dar por terminado esta competencia. Recuerden que las personas que al lunes 7 de abril no tengan completas las actividades anteriores y las presentes, entran en un plan de mejoramiento.

Estas son las actividades que van a desarrollar. Cada items debe ir en una entrada.

1. Caracterizar una estrategia de producto, de precio, de promoción y de plaza. ( se pueden apoyar con las estrategias empleadas en la empresa donde laboran.

2. Identifique los criterios que podemos utilizar para segmentar un mercado. Caracterice con un ejemplo donde la empresa haya utilizado alguna estrategia relacionada con este tema.

3. Defina en qué consiste un nicho de mercado. Caracterice con un ejemplo donde la empresa haya utilizado esta estrategia relacionada con el tema.

4. Identifique las fuentes de información y las técnicas para recoger información.

5. Defina el concepto de cluster  y caracterice con un ejemplo este concepto.

6. Explique en qué consiste la elasticidad de la demanda.

7.Identifique cuales son los motivos de compra de los que adquieren los productos.

8. Explique en qué consiste la oferta exportable.

9. Explique en qué consiste el benchmarking.

10. Defina el concepto antidumping.

11. Defina incoterms.

Actividades para desarrollar entre el 25 al 28 de marzo

Jóvenes buenas tardes estas son las actividades que debemos desarrollar entre el martes 25 al 28 de marzo. 1. Presentar un comentario sobre el estilo de aprendizaje que escribió cada uno de los compañeros en su blog. 2. Analice la estructura del programa y haga lo siguiente: a) Identifique y escriba sobre la finalidad del programa, b) Identifique y escriba las competencias que hacen parte del programa, c) Identifique y escriba la competencia que se va ha desarrollar. 3. Analice el proyecto de formación y presente la finalidad del proyecto. Ánimo que todo se puede lograr siempre y cuando USTED QUIERA.

Evidencias pendientes hasta hoy 25 de marzo 2014

Jóvenes aprendices de dirección de ventas, que bueno que todos estén demostrando interés por sus formación y la evidencia de esto es la presentación de cada una de las actividades que han presentado hasta la hecha. Recuerden actualizar sus compromisos con la información que esta para el miércoles 26 de marzo que corresponde al comentario sobre la formación por proyecto y que estilo de aprendizaje tiene cada uno de ustedes.

Saludo de Bienvenida

Cordial saludo de Bienvenida al Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, para los aprendices del Tecnólogo en dirección de ventas.
Sea esta la oportunidad también para desearles éxitos en cada una de las actividades que van desarrollar durante el proceso de formación el cual deben asumir con compromiso y disciplina para lograr alcanzar los resultados de aprendizaje, sus metas y los sueños de cada uno de ustedes.
Así que apreciados aprendices ánimo para enfrentar este nuevo reto que cada uno de ustedes asumió desde el 24 de febrero de este año 2014.